一年之计在于春，复工复产正当时。为积极营造“优化营商环境，打造有温度的劳动关系”服务品牌，为2024年和谐劳动关系构建开好局、起好步，博湖县人力资源和社会保障局深入县域重点企业上好“开工第一课”，进一步优化企业营商环境，助力企业复工复产。
本次活动主要围绕劳动用工和企业执行劳动保障法律、法规情况，开展劳动用工指导及法律政策宣传。活动中博湖县劳动监察大队监察员重点就《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》《保障农民工工资支付条例》内容有针对性的开展宣讲，旨在进一步规范企业用工管理，营造和谐用工环境。
在G218线焉耆至博湖（5A景区）公路建设项目部开展座谈交流时，博湖县人社局党组书记赵磊表示：“‘开工第一课’是根治欠薪源头治理，助力企业复工复产的重要举措，通过早介入、早服务、早规范、早受理、早处置，进一步规范企业用工，从源头上杜绝欠薪问题的发生。”
G218线焉耆至博湖（5A景区）公路建设项目部负责人说：“本次活动，为企业提供了劳动用工指导和农民工维权服务，下一步我们将严格按照《保障农民工工资支付条例》等法律法规，严格落实农民工工资支付各项制度，切实维护农民工的合法权益。”
博湖县人力资源和社会保障局党组书记赵磊说：“下一步，博湖县人社局将持续开展劳动用工专项执法检查，进一步畅通农民工维权投诉举报渠道，加大监察执法力度，强化根治欠薪源头治理，为县域经济高质量发展贡献人社力量。”